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Referencia: NSJ050870

TRIBUNAL SUPREMO

Sentencia de 25 de noviembre de 2014

Sala de lo Social

Rec. n.º 2344/2013

SUMARIO:
Despido. Nulidad. Absentismo. Conciliación vida familiar. Discapacidad y enfermedad. Libertad sindical. Recurso de casación para la unificación de doctrina. El despido injustificado del trabajador que goza de reducción de jornada para el cuidado de su madre es nulo. No es nulo por discr...

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TRIBUNAL SUPREMO Sentencia de 25 de noviembre de 2014

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